| 구분 |
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| 세부업무 및 자격요건/우대사항 |
• 전사 채용전략 수립 및 기획 - 중/장기 인력 계획 수립 및 조직별 채용규모 산정 - 우수 인재 영입을 위한 보상전략 기획 - 채용 프로세스 및 시스템 고도화 • 우수 인재 확보 및 영입 실행 - 조직/직무별 경력사원 채용 (다이렉트 소싱~처우협의 등 전체 채용 프로세스 운영) - Talent Pool 확보를 위한 다양한 리크루팅 채널 발굴 및 관리 [자격요건] • 5년 이상의 HR 경력 중 2년 이상의 채용 실무 경험을 보유하신 분 • Full-cycle 채용 프로세스 운영 경험을 보유하신 분 [우대사항] • 1,000인 이상의 제조업 기반 대기업 근무 경험 • MNC(Multinational corporation) 근무 경험 • 비즈니스 영어 활용 역량 |
| 근무지역 | 서울/거제 |
| 모집인원 | 0명 |
| 문의처 | 한화인 채용사이트 1:1문의하기 |