| 구분 |
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| 세부업무 및 자격요건/우대사항 |
• 한국·미국(사무소)인사 운영 및 인력 관리 담당자 ○ 주요업무 [인사제도 운영] • 인사제도 및 규정 수립 관리 • 노동 관련 법규 및 정책 대응방안 수립 [인사관리] • 인사정보 및 제 통계 관리 • 인사 채용 관련 절차 운영 • 상벌 관리(평가, 승진급, 징계 등) • 근태 관리 등 인력 관리 [복리후생] • 급여체계 구성 • 급여 지급 및 연말정산 • 복리후생 제도 관리 [인사시스템 관리] • 인사시스템 운영 및 개선 ○ 자격요건 • 관련 경력 7년 이상 ○ 우대사항 • 기업 문화재단 인사팀 근무 경험자 |
| 근무지역 |
서울 여의도 63빌딩 |
| 모집인원 | 0명 |
| 문의처 | 한화인 홈페이지 1:1 문의하기 활용 |